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太湖县人民医院2018年公开招聘收费、医保结算人员公告

发布时间:2018-6-25 10:43   阅读次数:3602次

  

太湖县人民医院因业务需要,结合医院实际,现面向社会公开招聘收费、医保结算人员。

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘;
(二)坚持公开、竞争、择优。

二 、招聘计划

    本次公开招聘收费、医保结算人员4名。具体招聘条件岗位人数、条件、专业等详见附件《太湖县人民医院2018年公开招聘收费、医保结算人员岗位表》。

三 、招聘基本条件

(一)招聘对象为国家承认学历的应、历届大专及以上毕业生,且必须符合以下条件:

  1、遵纪守法,工作责任心强,安心本职工作。

     2、全日制大专及以上学历,年龄在28岁及以下(1990627后出生)。

3、五官端正,身体健康。

4、岗位所需的学历、专业或技能条件;

(二)有下列情形之一的人员,不得报考:

1、在读的普通高校、中等学校非应届毕业生;

2、现役军人;

3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4、法律规定不得参加报考其它情形人员。

四、信息平台发布

招聘公告在太湖县人民医院网站公示。

五、招聘方式和程序  

根据医院《人才招聘管理办法》成立招聘工作领导小组,在招聘工作领导小组领导下按照发布招聘公告、组织报名及资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用的程序进行。

(一)报名时间、地点及有关事项

1报名时间:

2018628——2018629

( 上午:830—1130     下午:1430—1700 )

2.报名地点:

太湖县人民医院人力资源科。

3.报名材料:

1)报名时请携带本人身份证及毕业证原件、复印件,近期一寸免冠照片2张到现场报名。

2现场报名填写或直接下载填写《太湖县人民医院招聘工作人员报名登记表》。

3)具有相应资格证书人员请携带资格证原件、复印件

4)报名费80/人。

4.有关事项:

岗位招聘数与报考人数的比例应不低于1:2,低于此规定比例取消或核减该岗位招聘计划数。

(一)笔试  

医院统一组织考试,取理论考试成绩的50%分值进入总成绩。并按12的比例由高分到低分确定面试对象。

1.笔试科目:中学语文、中学数学、时事政治(每科满分均为100分)。

2.笔试时间、笔试地点:见准考证

(二)面试   

由医院人力资源科统一组织实施。

1.面试时间、面试地点笔试后另行通知。

2.面试要求:携带身份证原件及笔试准考证。

3.面试方法:按抽签顺序进行。

4.面试内容:仪表举止、语言表达能力、应变能力、交往说服能力、思维判断能力。

5.面试方式:面试分值满分为100分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均分的50%计算分值进入总成绩。

(三)成绩合成  

按理论考试成绩分数的50%和面试分数50%统计总分。考生总成绩并列者,笔试总成绩高者优先。

(四)体检和聘用

   1.体检:在面试后以总成绩排名,按招聘职位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现体检不合格或主动放弃的照高分到低分依次一次性递补。

   2.聘用经体检合格的拟聘用人员,在太湖县人民医院网站予以公示。对公示结果无异议的拟聘用人员,由医院人力资源科办理聘用相关手续并组织岗前培训。

 六、待遇

本次招聘为医院自主招聘,工资、福利等按我院非在编人员待遇执行,并按规定缴纳五险一金。

七、应聘人员须提供真实报名材料。若有作假,一旦发现即取消考试资格或解聘。

 八、纪律监督

监察室全程参与监督并接受卫计委纪检部门及社会的监督。

监察室联系电话:0556--4181053

人力资源科联系电话:0556—4187531

附件:1太湖县人民医院2018年公开招聘收费、医保结算人员岗位表.xls

2太湖县人民医院招聘工作人员报名登记表 .doc

                      

太湖县人民医院招聘工作领导小组

                         2018625

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